Chemwatch reconoce que para continuar creando y manteniendo valor a largo plazo en un mundo que cambia rápidamente, y gestionando los riesgos y oportunidades asociados con él, es esencial un enfoque holístico de los aspectos ambientales, sociales y de gobernanza (ESG).
Chemwatch en Glen Huntly opera un sitio de bajo riesgo en términos de la mayoría de los factores ESG, pero aun así gestiona sus riesgos y sigue las oportunidades que crean las condiciones cambiantes del mercado y fuera del mercado.
Chemwatch se compromete a operar de manera ambientalmente responsable para reducir nuestro impacto en el cambio climático, conservar los recursos naturales y operar de conformidad con las regulaciones ambientales. Debido a la naturaleza de nuestro negocio, se ha evaluado que nuestras operaciones tienen un impacto ambiental relativamente bajo. No hay emisiones de ruido ni fugas de aguas subterráneas que puedan afectar negativamente a la calidad del suelo. El sitio se encuentra en un entorno urbano, por lo que la biodiversidad y la deforestación no son un problema, como lo es el bienestar animal.
En la búsqueda del objetivo de la sostenibilidad ambiental, Chemwatch deberá:
At Chemwatch, nos enorgullecemos de la cultura de larga data de respeto y empatía por nuestros empleados, clientes y la comunidad en general.
Chemwatch está comprometida con la satisfacción del cliente mejorando e innovando continuamente sus productos y la prestación de servicios.
Esto también incluye un compromiso con la protección de datos, ya sea de atacantes externos o de personas internas malintencionadas, y la privacidad de los datos al recopilar, compartir y utilizar datos personales.
Chemwatch apoya los derechos humanos globales. Todas las personas, incluidos nuestros empleados, clientes y proveedores, tienen derecho a ser tratadas con dignidad y respeto sin discriminación ni represalias. Ningún empleado puede participar en una conducta abusiva, irrespetuosa o poco profesional, ya sea en persona, por teléfono o por mensajes electrónicos.
Chemwatch se compromete a ser un empleador socialmente responsable fomentando un entorno de diversidad e inclusión en todo nuestro negocio, promoviendo la salud y la seguridad en el lugar de trabajo, operando de manera ética y apoyando a las comunidades locales. No toleramos la discriminación, el acoso, las represalias, el comportamiento hostil, intimidatorio u ofensivo de ningún tipo.
Chemwatch no contrata a personas menores de la edad legal para trabajar. Prohibimos el trabajo infantil, la explotación de los niños y su participación en trabajos inaceptablemente peligrosos. Además, no toleramos el castigo físico, el abuso o la servidumbre involuntaria de ninguna persona.
Chemwatch está comprometida con la construcción de una cultura dedicada al comportamiento empresarial ético y la actividad empresarial responsable. Creemos que una gobernanza sólida es la base para cumplir los compromisos. Como tal Chemwatch director/es y empleados:
Chemwatch promoverá y difundirá lo anterior a sus principales proveedores a través de la Chemwatch Código de Conducta del proveedor.
A medida que ampliamos y actualizamos nuestras políticas ESG, buscaremos formas de optimizar aún más nuestros procesos de gobierno. Chemwatch tiene como objetivo mantener su reputación corporativa, cultura inclusiva y gestión de oportunidades y riesgos al adherirse a su marco ESG, asegurando así su éxito a largo plazo.